来源:山城日报 时间:2026年8月25日 责任编辑:山城日报
今年以来,川东北作业分公司以全面风险管理和合规经营为导向,统筹推进重大风险识别研判、内控合规过程管控、合同监督信息共享,推动风险防控从分散应对向全过程联动转变,实现重大风险全面受控、合规管理效能稳步提升。
聚焦重大风险识别与法律合规研判,筑牢事前风险防线。 以风险评估基础框架为标准,结合生产经营实际和业务管理特点,采取定性与定量相结合、自下而上共同参与的方式,组织机关部门和所属单位完成2026年度重大风险评估,确定安全、环保、管道、存货积压等十大风险,按照“谁主管业务、谁控制风险”原则明确主责辅责部门,形成重大风险管控表和监督检查计划表。同步建立重点法律法规动态跟踪研判机制,围绕法规变化开展合规风险识别。按月收集风险事件,依托风险管理信息系统动态监测预警,形成“识别—评估—应对—监测”全过程联动机制,让重大风险从“分散应对”转向“全程受控”。
夯实合规管理与预算刚性约束,提升过程管控规范性。 开展合规管理提升专项行动,成立由主要领导负责的专项工作组,对兼职合规管理员开展专项培训并动态更新名单,抽查记录验证履职能力。将合规要求嵌入各关键审批流程,在选商、合同、执行等环节实现部分自动核验和全流程线上审批。组建合规专家组,围绕电力暖通、降温通风、装置维护、阀门维修及后勤管理等典型项目开展清单式排查,建立“一事一档”机制,精准锁定风险源。完善合同履约动态监控机制,实现关键环节节点留痕和异常预警。通过组织、流程、预算三重管控,让过程管理从“经验判断”走向“规则约束”。
搭建合同监督与信息共享机制,强化重点领域精准监督。 聚焦合同管理廉洁风险防控难点,依托信息中心系统搭建合同信息共享监督平台,厘清各层级监督权责清单,集中归集合同基础信息、执行资料、结算凭证。按照“分级精准赋权、权责边界清晰”原则配置访问权限,紧盯合同磋商、签约审批、履约管控、价款结算等节点,落实业务单位每季度100%自查、职能部门不低于25%抽查、专职监督不低于5%抽查机制,按月开展监督检查,对发现的问题实行清单管理、限期整改、销号闭环。通过监督平台与分级抽查双轮驱动,让重点领域风险治理从粗放排查转向精准施策。
下一步,作业公司将深化风险监测预警机制优化,持续完善合规管理考核评价机制,强化重点领域风险整改闭环,为企业稳健发展筑牢合规根基。(川东北作业分公司:杨琼)